CREA PATRIMONIO

Un Seguro de  Pensiones en donde el cliente define desde el comienzo un objetivo de ahorro que, a través del pago de las primas mensuales, le   permite   construir  en  el mediano o  largo  plazo un capital  de  manera organizada, anticipándose a sus necesidades de pensión, educación propia o de sus seres queridos como hijos o nietos y cubriendo el patrimonio familiar ante un eventual Fallecimiento o Incapacidad Total y Permanente del Asegurado.

La finalidad del producto es la construcción de un capital de manera disciplinada y que una vez cumplido el periodo de ahorro pactado El Asegurado pueda disfrutar de su dinero mediante un único pago o una renta temporal.

  • Combina el ahorro y la protección Permitiendo construir de manera progresiva un capital con aportes mensuales y la rentabilidad de la inversión manejada profesionalmente por Skandia

  • Cuentan con un seguro que protege el patrimonio familiar ante un eventual fallecimiento o incapacidad total y permanente del Asegurado.

  • Ideal  para construir el capital necesario para la Universidad de nuestros hijos sin tener que asumir deudas y pagos de interés.

Ahorro programado y rentabilidad

 Los aportes mensuales constituyen una reserva de ahorro que manejados con la experiencia de Skandia, garantizan el capital futuro constituido por los aportes  del Asegurado  más la rentabilidad generada en el tiempo.

Protección por muerte e invalidez

Desde el primer día de aceptación del contrato de Seguro, el Asegurado queda amparado en caso de muerte prematura o invalidez permanente igual o superior al 50% de la capacidad laboral, causados por enfermedad o accidente

Libre disposición de los recursos

Una vez cumplida la vigencia del seguro   (plazo acordado), se puede  disponer de la totalidad de la reserva para  cualquier tipo de objetivo futuro.

Beneficios tributarios

Según el Estatuto Tributario, los aportes a seguro de pensión son exentos de renta, en los términos establecidos en el Art. 126 -1, cuando  el pago lo hace la Empresa como un beneficio a sus trabajadores y/o socios, el valor de los aportes es considerado como gasto descontable hasta un tope de 3.800 UVT por empleado, siempre y cuando se ajusten a las directrices de Administración  y manejo de La Compañía

OTROS OBJETIVOS FUTUROS

Asegurar el estudio propio de hijos y otros familiares

Crea Patrimonio, es un plan ideal para garantizar la educación de los hijos, pues permite de manera programada ahorrar el capital necesario para pagar la Universidad, construyendo una reserva de ahorro con nuestros aportes mensuales y la rentabilidad que la misma genera en el tiempo pactado, al mismo tiempo que da la tranquilidad de estar asegurados en un eventual fallecimiento prematuro o invalidez total permanente.

 

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